央视新面孔口碑出现差距，刘妙然状态不佳，张舒越完成口碑逆袭

针对央视新面孔这个标签，主要还是围绕在通过主持人大赛入职央视的主持人身上，已经参与春晚主持工作的王嘉宁、张舒越，被重用的邹韵、刘妙然等央视主持人，都是通过主持人大赛得到入职央视机会的年轻人。

在央视的舞台上，她们通过自己的表现得到相对应的工作机会，与其匹配的也包括市场观众的口碑，入职央视这么长时间，观众对待每一位新面孔的能力评价开始出现差距，而这种口碑的变化也会在一定程度上影响到主持人的发展。

假以时日，那些得到观众认可的主持人一定能够走得更远。

具体来讲，刘妙然当下就处在这种口碑出现下滑的境地，相较于其他参与央视新闻播报的年轻面孔，刘妙然属于被重用的那一部分，一方面是因为其在地方台的工作经历，另外一方面则是因为刘妙然在比赛舞台上的表现足够出彩。

在被安排入职央视新闻频道之后，刘妙然的事业确实也在朝着向上的方向前行。

只是在早间时段新闻的播出过程中，刘妙然出现了一些工作上的失误，比如和男主播抢词等问题，导致观众对其能力产生质疑。

对于刘妙然来讲，她的事业远没有达到所谓的门面位置，也就是说她仍然存在足够大的进步空间，她也需要央视继续给予更多的工作机会。

然而在口碑开始出现下滑的情况下，刘妙然又该如何调整自己的工作呢？暂且不谈央视是否会安排其播报更加重要的新闻节目，如果不能够解决口碑问题的话，对刘妙然未来的发展都会是一种影响。

相比较而言，新面孔张舒越则呈现出高开低走的态势，倒不是被央视重用这方面，而是她的市场口碑。

在以新面孔身份被央视安排在春晚舞台之后，张舒越的口碑就开始下滑，大多数观众认为张舒越的能力不足以撑起央视舞台。

基于此，央视开始主动弃用张舒越，从春晚主持人到一些边缘节目的主持人，张舒越的内心落差可想而知。

不过这些挫折并没有打击到张舒越的信心，她在节目上的表现越发稳定，市场口碑也开始回暖，当她以分会场主持人的身份亮相2024春晚舞台之后，整个人的气场以及表现已经有了质的提升。

现在的张舒越从能力来讲已经可以匹配晚会活动，而她的外形条件也是其优势所在，所以她在新面孔中的竞争力将会进一步提升。

在新面孔口碑出现差距的情况下，央视对于她们的工作岗位安排也会进行一定调整。

所以说无论在发展的任何阶段，得到观众认可是第一步，如果工作表现无法被观众肯定的话，即便被安排到门面位置也会掉下来。

与其在意是否得到相应的工作机会，不如考虑自身是否具备出现在该位置的底气与能力。

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